Ν.3304/2005
Τύπος: Νόμοι και Διατάγματα
Εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανεξαρτήτως φυλετικής ή εθνοτικής καταγωγής, θρησκευτικών ή άλλων πεποιθήσεων, αναπηρίας, ηλικίας ή γενετήσιου προσανατολισμού.
Ν.4443/2016,ΦΕΚ-232/Α/9.12.2016 άρθρο 22: 1.Ο N. 3304/2005 (Α΄ 16) καταργείται. 2.Οι διατάξεις του Μέρους Α΄ εφαρμόζονται σε εκκρεμείς υποθέσεις που αφορούν παραβάσεις του N. 3304/2005.3.Οι αρμοδιότητες της Υπηρεσίας Ίσης Μεταχείρισης του άρθρου 23 του N. 3304/2005, οι οποίες μεταξύ άλλων ασκούνται από το Τμήμα Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων καταργούνται.
Ιστορικό Αναθεωρήσεων (Πιλοτική Εφαρμογή)
Σχετικά Έγγραφα
72923/2014
Μεταβίβαση αρμοδιοτήτων του Υπουργού Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων στο Γενικό Γραμματέα του Υπουργείου, στο Γενικό Γραμματέα Αντεγκληματικής Πολιτικής, στο Γενικό Γραμματέα Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, στους Προϊσταμένους Γενικών Διευθύνσεων, Διευθύνσεων και Τμημάτων της Κεντρικής Υπηρεσίας του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων και στους Προϊσταμένους των περιφερειακών υπηρεσιών αυτού.
ΝΣΚ/288/2010
Σύμπραξη ή μη υπαλλήλων της «Θέμις Κατασκευαστική Α.Ε.» στη σύνταξη και έκδοση διοικητικών πράξεων αρμοδιότητας του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή
Οι υπάλληλοι της «Θέμις Κατασκευαστική Α.Ε.» που διετέθησαν ατύπως στο Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων δεν δύνανται να συμπράττουν, καθ’ οιονδήποτε τρόπο, στη σύνταξη και έκδοση διοικητικών πράξεων του τομέα αρμοδιότητας της οργανικής μονάδας στην οποία παρέχουν εργασία.
ΝΣΚ/451/2007
Ηλικία πρόσληψης φορτοεκφορτωτών λιμένων.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή
Η θέσπιση κατώτερου (20 ετών) και ανώτερου (40 ετών) ορίου ηλικίας, ως ουσιαστική επαγγελματική προϋπόθεση για την πρόσληψη και χορήγηση επαγγελματικών βιβλιαρίων στους μόνιμους ή προσωρινών αδειών εργασίας στους επίκουρους φορτοεκφορτωτές, δεν παραβιάζει την αρχή της ίσης μεταχείρισης λόγω ηλικίας στον τομέα της απασχόλησης και της εργασίας και, συνεπώς, το υφιστάμενο κανονιστικό πλαίσιο που καθιερώνει την προϋπόθεση αυτήν εξακολουθεί να ισχύει και μετά την έναρξη ισχύος του Ν 3304/2005. (πλειοψ.)
Π.Δ.40/2011
Σύσταση Γενικής Γραμματείας Αντεγκληματικής Πολιτικής στο Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων
ΝΣΚ/441/2011
Χρόνος έναρξης της παράτασης του διαστήματος παραμονής στην Ελλάδα δικαστικά απελαθέντος αλλοδαπού, μετά την επιστροφή του στη Χώρα με απόφαση του Υπουργού Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή
Η παράταση του χρονικού διαστήματος παραμονής απελαθέντος αλλοδαπού, με απόφαση του Υπουργού Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, αρχίζει από τη λήξη του αρχικά χορηγηθέντος χρονικού διαστήματος παραμονής του στη Χώρα, μετά τη χορήγηση αδείας επιστροφής του. (ομοφ.)
11150/2019
Παροχή οδηγιών για τη διαχείριση των Πάγιων Προκαταβολών από τους Υπολόγους-Διαχειριστές του Υπουργείου Δικαιοσύνης Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.(ΑΔΑ: 6ΥΟΩΩ-4ΤΘ)
2/14178/ΔΠΓΚ/2016
Καθορισμός ποσού μεταφοράς από τις μεταβιβάσεις του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων έτους 2016.
Π.Δ.71/2015
Μεταφορά της Γενικής Γραμματείας για την Καταπολέμηση της Διαφθοράς στο Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.
72831/2014
Παράταση παρεχόμενης από την Ελληνική Αστυνομία συνδρομής στην Υπηρεσία Εξωτερικής Φρούρησης Καταστημάτων Κράτησης του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.
11064/2019
Επανακαθορισμός του είδους και του ποσοστού των δαπανών που πληρώνονται από την Πάγια Προκαταβολή του Υπουργείου Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων.