Υποχρέωση ή μη αποσπασμένων στη Γεν. Γραμ. Έρευνας και Τεχνολογίας υπαλλήλων του Ιδρύματος Τεχνολογίας και Έρευνας (ΙΤΕ) να επιλέξουν μεταξύ του επιδόματος των 176 € του άρθρου 14 Ν 3016/02 και του κινήτρου παραγωγικότητας του άρθρου 19 παρ.2β Ν 3054/02.(..)Κατάσταση :  Μη αποδεκτή 
Οι αποσπασμένοι στη Γενική Γραμματεία Έρευνας και Τεχνολογίας υπάλληλοι του ΙΤΕ δεν έχουν υποχρέωση να επιλέξουν μεταξύ του επιδόματος των 176 € του άρθρου 14 Ν 3016/2002 και του κινήτρου παραγωγικότητας του άρθρου 19 παρ.2β Ν 3054/2002, διότι ως υπάλληλοι νομικού προσώπου ιδιωτικού δικαίου, όπως το ΙΤΕ, δεν υπάγονται στις ρυθμίσεις του Ν 2738/1999 και του άρθρου 14 Ν 3016/2002. Σε κάθε άλλη περίπτωση πάντως το επίδομα του άρθρου 14 Ν 3016/2002 δεν αντιστοιχεί προς το κίνητρο παραγωγικότητας του άρθρου 19 παρ.2β Ν 3054/2002, ώστε να τίθεται θέμα επιλογής μεταξύ των δύο επιδομάτων.

Ανανέωση άδειας εμπορίας Α του άρθρου 23 παρ.4 του Ν 3054/2002 – Προϋποθέσεις των περιπτώσεων γ’ και δ’ της παρ.3 του άρθρου 15 του Ν 1571/1985.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Για την ανανέωση μετά την 1.1.2003 άδειας εμπορίας Α με βάση το εξαιρετικό καθεστώς της παρ.7 του άρθρου 15 του Ν 1571/1985, δεν ερευνάται ο όγκος των ιδιόκτητων αποθηκευτικών χώρων που διαθέτει σήμερα η αιτούσα την ανανέωση εταιρεία, αλλά αν συντρέχουν οι προϋποθέσεις που προβλέπονται στις περιπτώσεις γ’ και δ’ της παρ.3 του άρθρου 15 του Ν 1571/1985, όπως οι διατάξεις αυτές είχαν αντικατασταθεί και ίσχυαν ως την 31.12.2002.

Χορήγηση ή μη, των πρόσθετων αποδοχών του άρθρου 77 του Ν 3746/2009, σε αποσπασμένους υπαλλήλους στην Υπηρεσία Συντήρησης Μνημείων Ακρόπολης (Υ.Σ.Μ.Α.).(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Το πάσης φύσεως αποσπασμένο προσωπικό που υπηρετεί στην Υ.Σ.Μ.Α. δικαιούται από της αποσπάσεώς του, τόσον τις επιπλέον αποδοχές του άρθρου 77 παρ.4 του Ν 3746/2009, ως κίνητρο προσέλκυσης και παραμονής στα έργα της Ακρόπολης, όσο και την, τυχόν, προσωπική διαφορά της παρ.7 του ως άνω άρθρου. (ομοφ.)

Υπολογισμός άδειας άνευ αποδοχών αναπληρωτών εκπαιδευτικών ως προϋπηρεσία για τη μοριοδότησή τους στον ενιαίο πίνακα αναπληρωτών και την μισθολογική τους εξέλιξη.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Η χορηγηθείσα σε αναπληρωτή εκπαιδευτικό άδεια άνευ αποδοχών δεν συνυπολογίζεται για τον καθορισμό της προϋπηρεσίας του, προκειμένου να ενταχθεί στον ενιαίο πίνακα αναπληρωτών κατ’ άρθρο 7 παρ.1 και 2 του Ν 3027/2002 και 6 παρ.2 του Ν 3255/2004, υπολογίζεται δε για τη μισθολογική του εξέλιξη όταν διορίζεται σε θέση μονίμου εκπαιδευτικού μόνο αν είναι ίση ή μικρότερη του ενός μηνός για κάθε ημερολογιακό έτος και εφόσον χορηγείται νόμιμα κατ’ άρθρο 24 παρ.3 του ΠΔ 410/1988.

Σύμβαση μίσθωσης έργου. Χορήγηση βεβαίωσης κατ’ άρθρο 6 παρ.2 του Ν 2527/1997.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Η σύμβαση που πρόκειται να συναφθεί για την δραστηριοποίηση επικοινωνιολόγου για το σκοπό της προβολής της χώρας μας στα ελληνικά και διεθνή μαζικά μέσα ενημέρωσης κατά τη διάρκεια της τέλεσης των Ολυμπιακών και Παραολυμπιακών Αγώνων είναι γνήσια σύμβαση έργου και δεν υποκρύπτει εξαρτημένη εργασία.

Σύμβαση μίσθωσης έργου. Χορήγηση βεβαίωσης κατ’ άρθρο 6 παρ.2 του Ν 2527/1997.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Η σύμβαση που πρόκειται να συναφθεί για την δραστηριοποίηση επικοινωνιολόγου για το σκοπό της προβολής της χώρας μας στα ελληνικά και διεθνή μαζικά μέσα ενημέρωσης κατά τη διάρκεια της τέλεσης των Ολυμπιακών και Παραολυμπιακών Αγώνων είναι γνήσια σύμβαση έργου και δεν υποκρύπτει εξαρτημένη εργασία.

Εάν, κατά την έννοια των διατάξεων του άρθρου 1Β παρ. 1, εδ. α΄ και γ΄ ν.3284/2004 ως «επιτυχής» παρακολούθηση των μαθητών των Επαγγελματικών Λυκείων (ΕΠΑ.Λ) νοείται τόσο η απόκτηση απολυτηρίου τίτλου επιπέδου 4, όσο και η απόκτηση πτυχίου Επαγγελματικής Ειδικότητας, Εκπαίδευσης και Κατάρτισης Επιπέδου 4 ή αρκεί να έχει αποκτηθεί το ένα από τα δύο -συναφώς, εάν μαθητής ΕΠΑ.Λ, ο οποίος είναι κάτοχος μόνο του ενός εκ των δύο ανωτέρω τίτλων, έχει τη δυνατότητα να αποκτήσει πιστοποιητικό ελληνικής ιθαγένειας.(..)Κατάσταση :  Αποδεκτή 
Προκειμένου να αποκτηθεί πιστοποιητικό ελληνικής ιθαγένειας από αλλοδαπό ανήλικο μαθητή ΕΠΑ.Λ. πρέπει αυτός να διαθέτει είτε απολυτήριο επιπέδου 4, που χορηγείται στους αποφοίτους της Γ΄ τάξης των ΕΠΑ.Λ. μετά από ενδοσχολικές εξετάσεις, μαζί με πτυχίο Επαγγελματικής Ειδικότητας, Εκπαίδευσης και Κατάρτισης επιπέδου 4, που, επίσης, χορηγείται στους αποφοίτους της Γ΄ τάξης των ΕΠΑ.Λ., είτε, έστω, ένα εκ των ανωτέρω τίτλων σπουδών, αδιαφόρως ποίου

Καταβολή επιδόματος αυξημένης ευθύνης και παραγωγικότητας αρθ. 24 ν. 2434/96 σε υπάλληλο ιδ. δικαίου αορίστου χρόνου του κλάδου Δημοσιογράφων του Οργανισμού Εργατικής Εστίας. Μη νόμιμη, καθόσον το επίδομα αυτό καταργήθηκε ρητώς με τις διατάξεις των άρθρων 10 παρ. 4 και 31 του ν. 2470/97.

Νόμιμη η καταβολή της προβλεπόμενης, κατά τα άρθρα 34 και 34α του ν. 2682/1999, αποζημίωσης σε υπάλληλο της Υπηρεσίας Πολιτικής Αεροπορίας (Υ.Π.Α.) του Υπουργείου Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων, ο οποίος είχε λάβει την ειδική άδεια του άρθρου 93 παρ. 1 του ν. 3852/2010 για την άσκηση καθηκόντων Αντιδημάρχου, καθώς η αποζημίωση χορηγείται ανεξαρτήτως της πραγματικής ή όχι άσκησης εργασίας και επιπλέον στην ειδική περίπτωση, όπου ο  υπάλληλος τελεί σε άδεια λόγω εκλογής του σε θέση αιρετού δήμου καθ’ όλη τη διάρκεια της θητείας του και έχει επιλέξει να λαμβάνει τις αποδοχές της οργανικής του θέσης, η καταβολή των αποδοχών αυτών, βαρύνει τον προϋπολογισμό του οικείου δήμου.  

Εκπαιδευτική άδεια ιατρών Ε.Σ.Υ. προς εκπόνηση διδακτορικής διατριβής. Εφαρμογή ή μη του άρθρου 58 παρ. 4 και 5 του Υπαλληλικού Κώδικα σχετικά με τη διάρκεια της άδειας και την προσαύξηση των αποδοχών σε μετεκπαίδευση στο εσωτερικό εκτός έδρας.(..)Κατάσταση :  Αποδεκτή 
Στους ιατρούς του Ε.Σ.Υ. δεν εφαρμόζεται η διάταξη της παρ. 4 του άρθρου 58 του Υπαλληλικού Κώδικα, καθόσον αφορά στη χορήγηση άδειας υπηρεσιακής εκπαιδεύσεως για την εκπόνηση διδακτορικής διατριβής μέχρι τεσσάρων ετών και κατ’ ακολουθίαν δεν εφαρμόζεται σ’ αυτούς και η διάταξη της παρ. 5 του ίδιου άρθρου, καθόσον αφορά στην προσαύξηση των αποδοχών, έως και 40%, με απόφαση του οικείου υπηρεσιακού συμβουλίου, όταν η μεταπτυχιακή εκπαίδευση στο εσωτερικό πραγματοποιείται εκτός της περιοχής του δήμου όπου εδρεύει η υπηρεσία του υπαλλήλου.