Χαρακτηρισμός επιδόματος παρατετραπληγίας ως «συνταξιοδοτική παροχή» - Ασφαλιστική κάλυψη για παροχές ασθένειας σε συνταξιούχο-δικαιούχο του επιδόματος.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Το επίδομα παρατετραπληγίας του άρθρου 42 του Ν. 1140/1981, συνιστά «συνταξιοδοτική παροχή». Μετά την 1-1-1986 (ημερομηνία έναρξης της ασφάλισης του Α.Α., πατέρα του Ν.Α., στο ΙΚΑ), αρμόδιοι φορείς για υγειονομική περίθαλψη, του ως άνω τέκνου (Ν.Α.), που ελάμβανε τέτοιο επίδομα από την ΔΕΗ, κατ’ εφαρμογή των οριζομένων στην Υ.Α. Φ21/9/οικ.3437/1986, ήταν, παραλλήλως η ΔΕΗ (στους «συνταξιούχους» της οποίας ανήκε αυτό), και το ΙΚΑ (στο οποίο το εν λόγω τέκνο ήταν έμμεσα ασφαλισμένο, από τον πατέρα του Α.Α.). Από 1-1-2002, ήτοι την έναρξη λειτουργίας του ΟΑΠ-ΔΕΗ, ο Οργανισμός αυτός ήταν μεν υπόχρεως, ως διάδοχος της ΔΕΗ, για τη συνέχιση της καταβολής του ανωτέρω επιδόματος στον δικαιούχο του Ν.Α., όχι όμως και για την ασφάλιση του προσώπου αυτού στον Κλάδο Υγείας του, αφού τούτο εξακολούθησε να υπάγεται στον αντίστοιχο Κλάδο (Ασθένειας) του ΙΚΑ. Από 1-8-2008, (ήτοι από την ένταξη του Κλάδου Σύνταξης του ΟΑΠ-ΔΕΗ, ως αυτοτελούς Τομέα, στο ΙΚΑ), αρμόδιος, για μεν τη συνέχιση της καταβολής του επίμαχου επιδόματος στον Ν.Α., ήταν ο ΤΑΠ-ΔΕΗ/ ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, για δε την υγειονομική του περίθαλψη, ο Κλάδος Ασθένειας του ΙΚΑ. Από 1-10-2008, (ήτοι, μετά την σύσταση του ΤΑΥΤΕΚΩ και την ένταξη του Κλάδου Ασθένειας του ΟΑΠ-ΔΕΗ, ως Τομέα Ασθένειας Προσωπικού ΔΕΗ, στο Ταμείο αυτό, με την ονομασία ΤΑΥΤΕΚΩ/ ΤΑΠ-ΔΕΗ), και πάλι το πρόσωπο αυτό εξακολούθησε να υπάγεται στην ασφάλιση του Κλάδου Ασθένειας του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, και όχι σε εκείνη του ΤΑΥΤΕΚΩ/ ΤΑΠ-ΔΕΗ. (ομοφ.)

ΙΚΑ-ΕΤΑΜ – Αρμοδιότητα επί εκκρεμών αιτήσεων ασφαλισμένων του τ. ΤΑΠΟΤΕ – Επιστροφή ή μη εισφορών σε περίπτωση αποχώρησης και μη θεμελίωσης αυτοτελούς συνταξιοδοτικού δικαιώματος – Εφαρμοστέες διατάξεις.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ δύναται να επιληφθεί αιτήσεων επιστροφής ατομικών λογαριασμών εισφορών προσώπων που ήταν ασφαλισμένοι στο ΤΑΠ-ΟΤΕ και αποχώρησαν από την εργασία τους χωρίς να θεμελιώσουν αυτοτελές συνταξιοδοτικό δικαίωμα. Εφαρμογή επ’ αυτών έχει η περί ΙΚΑ-ΕΤΑΜ νομοθεσία, η οποία δεν προβλέπει επιστροφή εργοδοτικών εισφορών, δοθέντος ότι το άρθρο 26 του καταστατικού του ΤΑΠ-ΟΤΕ έπαυσε να ισχύει μετά την ένταξη του κλάδου σύνταξης του ΤΑΠ-ΟΤΕ στον κλάδο σύνταξης του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. (ομοφ.)

Ένταξη ΤΑΠ-ΟΤΕ στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ -Εκτέλεση δικαστικής αποφάσεως.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Αρμόδια υπηρεσία προς εκτέλεση δικαστικής αποφάσεως, η οποία εκδόθηκε επί δίκης στην οποία υπεισήλθε το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, μετά την ένταξη σ’ αυτό του ΤΑΠ-ΟΤΕ, τυγχάνει το κατά τα γενικώς ισχύοντα υποκατάστημα αυτού.

Ασφαλισμένοι ΤΑΠ ΔΕΗ – Εφαρμογή των διατάξεων του άρθρου 35 του Ν. 1539/1985 περί προσαύξησης του χρόνου που έχει διανυθεί στα Β.Α.Ε. και της με αριθ. 866/51/7-12-2006 απόφασης του Δ.Σ. του ΟΑΠ ΔΕΗ.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
1.α) Η κατά 20% προσαύξηση του χρόνου που έχει διανύσει ασφαλισμένος του ΤΑΠ ΔΕΗ στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα με βάση τις διατάξεις του άρθρου 35 του Ν. 1539/1985, ναι μεν δύναται να χορηγηθεί σε όλες τις περιπτώσεις που το συνταξιοδοτικό δικαίωμα λόγω γήρατος, θεμελιώνεται με οιαδήποτε διάταξη της νομοθεσίας του ΤΑΠ ΔΕΗ του κλάδου συντάξεως του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ εκτός αυτής των βαρέων, πλην όμως η προσαύξηση αυτή δεν επιτρέπεται να χορηγείται στους ασφαλισμένους του ΤΑΠ ΔΕΗ, οι οποίοι αποχωρούν οικειοθελώς από την υπηρεσία τους, πριν από την συμπλήρωση του απαιτουμένου για την κατά τον Κ.Β.Α.Ε. συνταξιοδότησή τους χρόνου και επιλέγουν να θεμελιώσουν το συνταξιοδοτικό δικαίωμά τους σε άλλες -πλην Κ.Β.Α.Ε.- ευεργετικές νομοθετικές διατάξεις. β) Η εν λόγω προσαύξηση δεν επιτρέπεται κατά νόμον να χορηγείται σε ασφαλισμένους, οι οποίοι συνταξιοδοτούνται λόγω αναπηρίας ή λόγω θανάτου. 2. Η υπ’ αριθμ. 866/51/7-12-2006 απόφαση του Δ.Σ. του ΟΑΠ ΔΕΗ, δεν επιτρέπεται να εφαρμόζεται επί άλλων υποθέσεων συνταξιοδοτήσεως.

Μεταβίβαση μισθωτικής σχέσης της ΔΕΗ Α.Ε. για τη μίσθωση υποσταθμών σε κτίρια ιδιοκτησίας ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, στη ΔΕΔΔΗΕ Α.Ε.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Τα συμφωνητικά μισθώσεως ακινήτων με τα οττοία το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ έχει συμβληθεί ως εκμισθωτής, με μισθώτρια τη ΔΕΗ ΑΕ., συνεχίζουν να ισχύουν μέχρι τη λήξη τους με την εταιρεία ΔΕΔΔΗΕ Α.Ε. ΑΠΟΔΕΚΤΗ

Σχετικά με την τροποποίηση του ποσοστού κράτησης ασθενείας υπέρ ΕΟΠΥΥ πρώην ΤΑΥΤΕΚΩ (τομέας ΤΑΠ ΟΤΕ)από 5% σε 4% των συνταξιούχων ΙΚΑ-ΕΤΑΜ (τ.ΤΑΠ-ΟΤΕ)(ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ 60)

«Απεικόνιση ΔΧ/2015 για τους προσληφθέντες μέχρι 31/07/2008 «παλαιούς» ασφαλισμένους των εντασσόμενων στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ Ταμείων και Κλάδων ΤΣΠ-ΕΤΕ, ΤΑΠΑΕ-Ε, ΤΑΠ-ΕΤΒΑ, ΤΑΠΟΤΕ, ΤΣΠ-ΗΣΑΠ.». (ΑΔΑ:7Ε7Δ4691ΩΓ-9ΑΝ)

ΘΕΜΑ : «Σταδιακή μείωση ποσοστών ασφάλισης των προσληφθέντων μ?χρι 31/7/2008 «παλαι?ν» ασφαλισμ?νων των εντασσομ?νων στο ΙΚΑ?ΕΤΑΜ Ταμε?ων και Κλ?δων ΤΣΠ?ΕΤΕ, ΤΑΠΑΕ?Ε, ΤΑΠ?ΕΤΒΑ , ΤΑΠΟΤΕ ,ΤΣΠ?ΗΣΑΠ»

Σύμβαση προμήθειας μεταξύ του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ και ανώνυμης εταιρείας αναισθησιολογικών υλικών – Μεταβίβαση συμβατικής σχέσης – Συμφωνία για υπεισέλευση τρίτου.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Το ΙΚΑ δεν δύναται να αποδεχθεί συμφωνία μεταξύ της ……….Α.Ε. και της ……….Α.Ε. για υπεισέλευση της τελευταίας στα δικαιώματα και υποχρεώσεις της πρώτης που απορρέουν από την από 28-3-2008 σύμβαση προμήθειας αναισθησιολογικών υλικών μεταξύ του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ και αυτής. (πλειοψ.)

ΙΚΑ-ΕΤΑΜ – Ακυρωτική διαδικασία διορισμού υπαλλήλων – Συμμόρφωση διοικήσεως προς αποφάσεις του Δ.Ε.Α. – Ενέργειες της διοικήσεως.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Α. Η διεύθυνση εκμεταλλεύσεως [τμ.Α΄ (εισαγωγής, επεξεργασίας και ελέγχου στοιχείων)] της γενικής διευθύνσεως πληροφορικής του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ υποχρεούται α) να ανακαλέσει τις αποφάσεις με τις οποίες εντάχθηκαν στο πληροφοριακό σύστημα μισθοδοσίας του προσωπικού του ΙΚΑ οι υπάλληλοι των οποίων ο διορισμός ηκυρώθη δικαστικώς και β) να εισαγάγει τις ανακλητικές αυτές αποφάσεις στο ως άνω σύστημα. Β. Ο προϊστάμενος της αμέσως ειρημένης διευθύνσεως, στα πλαίσια συμμορφώσεώς του προς τις ακυρωτικές δικαστικές αποφάσεις και κατόπιν των αμέσως εκτεθεισών ενεργειών, υποχρεούται – υπό την ιδιότητά του ως εκκαθαριστού μισθοδοσίας τακτικών αποδοχών δια το πάσης φύσεως προσωπικό του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ – να διακόψει τη μισθοδοσία των υπαλλήλων των οποίων α) ο διορισμός ηκυρώθη δικαστικώς, β) η πράξη εντάξεως στο εν λόγω σύστημα ανεκλήθη. Αναγκαία και πρόσφορα στοιχεία για τον σκοπό της διακοπής της μισθοδοσίας των υπαλλήλων αυτών είναι οι δικαστικές αποφάσεις με τις οποίες ηκυρώθη ο διορισμός των στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ και ως εκ τούτου η αμέσως αναφερθείσα διεύθυνση του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ δύναται, ως αρμοδία, να παραλάβει και να ελέγξει τις αποφάσεις αυτές ως στοιχεία προς ένταξη στο εν λόγω σύστημα και να τις εισαγάγει σε αυτό.