Περιπτώσεις συμμόρφωσης σε ακυρωτικές αποφάσεις Διοικητικού Δικαστηρίου – Αρμοδιότητα προϊσταμένων- αξιολογητών για την αναδρομική, σε εκτέλεση δικαστικών αποφάσεων, σύνταξη εκθέσεων αξιολόγησης υπό κρίση Προϊσταμένων Διευθύνσεων.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Αρμόδιο όργανο, να προβεί στην αναδρομική σύνταξη εκθέσεων αξιολόγησης υπαλλήλων που στερούνται αυτών, για το αμέσως προηγούμενο της επίμαχης κρίσης ημερολογιακό έτος (τουλάχιστον), σε συμμόρφωση προς ακυρωτική απόφαση Διοικητικού Δικαστηρίου, είναι το εκάστοτε υφιστάμενο κατά το χρόνο εκφοράς της κρίσης του όργανο, το οποίο ασκεί καθήκοντα προϊσταμένου- αξιολογητή σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 14 και 18 του Π.Δ. 318/1992, όπως ίσχυε πριν τη δημοσίευση του Ν. 4250/2014 και του Ν. 4281/2014. (ομοφ.) Παραπέμφθηκε στην Β΄Τακτική Ολομέλεια ΝΣΚ και εκδόθηκε η 185/2016 Γνωμοδότηση.

Περιπτώσεις συμμόρφωσης σε ακυρωτικές αποφάσεις Διοικητικού Δικαστηρίου. Αρμοδιότητα προϊσταμένων - αξιολογητών για την αναδρομική σε εκτέλεση δικαστικών αποφάσεων σύνταξη εκθέσεων αξιολόγησης υπό κρίση Προϊσταμένων Διευθύνσεων.Αρμόδιο όργανο, να προβεί στην αναδρομική σύνταξη εκθέσεων αξιολόγησης υπαλλήλων, για το αμέσως προηγούμενο της επίμαχης κρίσης διάστημα, σε συμμόρφωση προς ακυρωτική απόφαση Διοικητικού Δικαστηρίου, είναι το εκάστοτε υφιστάμενο κατά το χρόνο εκφοράς της κρίσης του όργανο, το οποίο ασκεί καθήκοντα προϊσταμένου - αξιολογητή σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 14 και 18 του Π.Δ. 318/1992, όπως ίσχυε πριν τη δημοσίευση του Ν. 4250/2014 και του Ν. 4281/2014. Για το σχηματισμό της κρίσης του οφείλει να λάβει υπόψιν του οποιοδήποτε πρόσφορο αποδεικτικό μέσο και κυρίως έγγραφα ευρισκόμενα στο αρχείο της υπηρεσίας. (ομοφ.). Παραπέμφθηκε στην Ολομέλεια από την 379/2014 Γνωμοδότηση του Ε΄Τμήματος.

Επιλογή Προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων στον Ο.Γ.Α.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Το Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων του άρθρου 157 του Υπαλληλικού Κώδικα, είναι αρμόδιο για την επιλογή Προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων στον Ο.Γ.Α. (ομοφ.)

Συμμόρφωση διοίκησης σε απόφαση του ΣτΕ – Χρόνος λήξης της θητείας των γενικών διευθυντών του ν. 3260/2004.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Η αναδρομική τοποθέτηση συγκεκριμένου υπαλλήλου ως προϊσταμένου της Γενικής Διεύθυνσης Υπουργείου, σε συμμόρφωση προς ακυρωτική απόφαση του ΣτΕ, για τριετή θητεία από 23-5-2005 έως 23-5-2008, βάσει των διατάξεων του ν. 3260/2004, δεν συνεπάγεται και την αναδρομική παράταση της θητείας αυτής, πέραν της τριετίας, έως την επιλογή και τοποθέτηση των νέων προϊσταμένων γενικών διευθύνσεων που έγινε στις 10-6-2009, ενόψει της ειδικής μεταβατικής διάταξης του άρθρου 169 παρ.1 του ν. 3528/2007 (Υ.Κ.) ως προς τον χρόνο λήξης αυτής. (ομοφ.) ΑΠΟΔΕΚΤΗ

Επιλογή προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων.

Επιλογή προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων σύμφωνα με το ν. 3528/2007

Επιλογή προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων σύμφωνα με τις μεταβατικές διατάξεις του ν. 3839/2010 (ΦΕΚ 51 Α΄/29-3-2010).

Επιλογή και τοποθέτηση Προϊσταμένων Διευθύνσεων που υπάγονται απευθείας στον Διοικητή της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων (ΑΑΔΕ).ΑΔΑ: ΨΜΓΓ46ΜΤΛ6-Φ75

Επιλογή Προϊσταμένων οργανικών μονάδων ΙΚΑ – Πρώτη εφαρμογή Ν 3260/2004.(..)Κατάσταση :  Εκκρεμεί αποδοχή 
Για την κάλυψη των 25 κενών θέσεων Προϊσταμένων Διευθύνσεων –Υποδ/νσεων, για τις οποίες το Υπηρεσιακό Συμβούλιο Υπαλλήλων ΙΚΑ –ΕΤΑΜ, κατά την πρώτη εφαρμογή του νόμου 3260/2004, με την 52/ 12η Συν/22-2-2005 απόφασή του, αφού προέβη στην επιλογή 213 υπαλλήλων ως Προϊσταμένων Διευθύνσεων και Υποδ/νσεων, ανέβαλε τη σχετική κρίση του προκειμένου να υπάρξει και μια μελέτη και έρευνα γεωγραφική, για να καλυφθούν οι ανάγκες της Υπηρεσίας, χωρίς να δημιουργηθούν κοινωνικά και υπηρεσιακά προβλήματα σε υπαλλήλους, με τις τυχόν μετακινήσεις τους σε μακρινές αποστάσεις εξ αιτίας της επιλογής τους σε θέσεις Προϊσταμένων Δ/νσεων – Υποδ/νσεων, θα τύχουν εφαρμογής οι διατάξεις της παρ.2 του άρθρου 11 του Ν 3260/2004 και όχι αυτές της παρ.6 του άρθρου 8 του ίδιου νόμου.

Επιλογή και τοποθέτηση σε θέσεις προϊσταμένων οργανικών μονάδων της Βουλής των Ελλήνων.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Στο πεδίο εφαρμογής των διατάξεων του άρθρου 10 παρ.5 του Ν. 4024/2011, που ορίζουν κατάταξη υπαλλήλων σε ανώτερο βαθμό λόγω επιλογής και τοποθέτησης σε θέσεις προϊσταμένων, δεν εμπίπτουν οι περιπτώσεις επιλογής και τοποθέτησης: Α) προϊσταμένων επιπέδου Διεύθυνσης ή Γενικής Διεύθυνσης και Β) προϊσταμένων, χωρίς κρίση του Υπηρεσιακού Συμβουλίου: α) των Γραφείων, που αναφέρονται στην παρ.7 του άρθρου 82 του Κανονισμού της Βουλής (Μέρος Β΄) και β) των Διευθύνσεων που προβλέπονται από τους Ειδικούς Κανονισμούς της Βουλής.