Εφαρμογή του προβαδίσματος κατηγοριών κατά την επιλογή προισταμένων σε θέσεις ευθύνης των ΟΤΑ α και β βαθμού

Επιλογή προϊσταμένων οργανικών μονάδων στους ΟΤΑ α  βαθμού με τις μεταβατικές διατάξεις του άρθρου πέμπτου του ν. 3839/2010 (ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ 17)

«Επιλογή προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων στους ΟΤΑ α΄ βαθμού με τις διατάξεις των άρθρων 87-89 του ΚΚΔΚΥ» ΑΔΑ:6ΦΞΒ46ΜΤΛ6-ΒΦΝ
ΣΥΝΝΗΜΕΝΑ: ΥΠΟΔΕΙΓΜΑΤΑ ΑΙΤΗΣΗ-ΒΙΟΓΡΑΦΙΚΟ-ΒΕΒΑΙΩΣΗ

Επιλογή προϊσταμένων οργανικών μονάδων επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης και Διεύθυνσης στους ΟΤΑ β΄ βαθμού με τις διατάξεις των άρθρων 84-86 του Υπαλληλικού Κώδικα, όπως ισχύει ΑΔΑ:ΩΝΚ846ΜΤΛ6-Θ59

ΘΕΜΑ:Επιλογές προϊσταμένων οργανικών μονάδων ΟΤΑ α΄ βαθμού

Έλεγχος νομιμότητας της διαδικασίας πλήρωσης θέσεων ευθύνης του Υπουργείου Οικονομικών, επιπέδου τμήματος και αυτοτελούς γραφείου.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή 
Απόφαση – προκήρυξη πλήρωσης θέσεων ευθύνης του Υπουργείου Οικονομικών, επιπέδου τμήματος και αυτοτελούς γραφείου, η οποία είχε εκδοθεί τον Οκτώβριο του 2011, νομίμως περαιώθηκε με την επιλογή και την τοποθέτηση των προϊσταμένων σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου πέμπτου του ν. 3839/2010 και οι υπάλληλοι που επελέγησαν και τοποθετήθηκαν σε θέσεις προϊσταμένων οργανικών μονάδων επιπέδου αυτοτελούς γραφείου, πρέπει να καταταγούν στο βαθμό Γ΄, κατ’ εφαρμογή του τελευταίου εδαφίου της παρ.7 του άρθρου 28 του ν. 4024/2011 (ομοφ.). ΑΠΟΔΕΚΤΗ

Παροχή διευκρινίσεων σχετικά με τις επιλογές προϊσταμένων οργανικών μονάδων στους ΟΤΑ α΄ βαθμού.(ΑΔΑ:ΩΡΤΤ465ΧΘ7-ΙΙΑ)

ΘΕΜΑ:Τοποθέτηση προϊσταμένων οργανικών μονάδων ΟΤΑ α΄ βαθμού και αναπλήρωση αυτών

ΘΕΜΑ: Ωράριο ειδικών κατηγοριών προσωπικού ΟΤΑ Α΄ Βαθμού

Προκήρυξη θέσεων Προϊσταμένων Γενικών Διευθύνσεων – Μοριοδότηση – Χρονικό σημείο για τη διαπίστωση της συνδρομής ή μη των απαραίτητων για την επιλογή στις θέσεις αυτές τυπικών προσόντων των υποψηφίων.(..)Κατάσταση :  Αποδεκτή 
α) Σε περίπτωση κατά την οποία η προκήρυξη θέσεων Προϊσταμένων Γενικής Διεύθυνσης, εκδίδεται μετά τη λήξη της θητείας των υπηρετούντων προϊσταμένων, το χρονικό σημείο κατά το οποίο οι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν τα τυπικά προσόντα για την επιλογή τους στις παραπάνω θέσεις και το οποίο λαμβάνεται υπόψη για τη μοριοδότησή τους κατά τη διαδικασία επιλογής, είναι η ημερομηνία λήξης της θητείας. β) Σε περίπτωση σύστασης θέσης Προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης το παραπάνω χρονικό σημείο είναι η ημερομηνία σύστασης της θέσης αυτής.