×
register
Συνδρομητική Υπηρεσία. Για να έχετε πλήρη πρόσβαση στο mydocman.gr πρέπει να συνδεθείτε: Είσοδος

Αριθμός Πρωτοκόλλου: A2δ/24416/2017

Θέμα:

Εφημερίες και ειδικευόμενες ιατροί μητέρες βρεφών έως ενός (1) έτους.(ΑΔΑ:ΩΥΧΔ465ΦΥΟ-ΖΩΑ)


Τύπος: ΕΓΚΥΚΛΙΟΙ

ΣΧΕΤΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ: 38/2010

Ιστορικό Κωδικοποιήσεων

Σχετικά Έγγραφα

ΝΣΚ/38/2011

Ειδικευόμενοι ιατροί ΙΚΑ – Επίσχεση εργασίας – Καταβολή ή μη των δεδουλευμένων εφημεριών και υπερωριών.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Οι γιατροί που πραγματοποίησαν επίσχεση εργασίας από 16-09-2010 έως 07-10-2010 δικαιούνται να αποζημιωθούν υπερωριακά και για τις αντίστοιχες εφημερίες. (ομοφ.)


ΝΣΚ/342/2016

Δυνατότητα ειδικευόμενων ιατρών και ιατρών υπηρεσίας υπαίθρου να ασκήσουν επίσχεση εργασίας και ζητήματα που προκύπτουν σχετικά.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
α) Οι ειδικευόμενοι ιατροί δεν έχουν δικαίωμα επίσχεσης εργασίας για αμοιβή από συμμετοχή σε εφημερίες (πλειοψ.) β) Οι ιατροί υπαίθρου δεν έχουν δικαίωμα επίσχεσης εργασίας. Ως εκ τούτου παρέλκει η εξέταση των υπολοίπων ζητημάτων που τίθενται με το τεθέν ερώτημα (ομοφ.)


ΝΣΚ/276/2010

Ιατροί Ε.Σ.Υ. – Δικαίωμα επισχέσεως εργασίας – Λήψη ή μη μισθού και εφημεριών – Συνυπολογισμός ή μη του χρόνου επισχέσεως για την βαθμολογική και μισθολογική τους εξέλιξη.α) Οι ιατροί του Ε.Σ.Υ. δεν δικαιούνται, ως δημόσιοι υπάλληλοι, να προβαίνουν σε επίσχεση εργασίας, λόγω οφειλομένων αμοιβών από δεδουλευμένες εφημερίες. β) Οι ανωτέρω ιατροί δεν δικαιούνται μισθού και λοιπών αποδοχών κατά το χρονικό διάστημα, κατά το οποίο προβαίνουν σε επίσχεση της μελλοντικής τους εργασίας. γ) Ο ως άνω χρόνος δεν υπολογίζεται για την καταβολή σ’ αυτούς επιδόματος χρόνου υπηρεσίας και δεν λαμβάνεται υπόψη για τη βαθμολογική τους εξέλιξη, καθώς και για τη μισθολογική εξέλιξη όσων εξ αυτών υπηρετούν σε Κέντρα Υγείας.


ΝΣΚ/48/2021

Δικαίωμα ή μη των εν ενεργεία υπαλλήλων και συνταξιούχων (πρώην υπαλλήλων) του ΟΓΑ και ήδη ΟΠΕΚΑ, που είναι δικαιούχοι των παροχών του Λογαριασμού Αγροτικής Εστίας (ΛΑΕ) και εγγεγραμμένοι στο Μητρώο αυτού, να συμμετάσχουν στο πρόγραμμα παροχής χρηματικών βοηθημάτων και βραβείων σε τρίτεκνες και πολύτεκνες μητέρες του λογαριασμού.(...)Κατά την έννοια των διατάξεων του άρθρου 1 παρ. 3 του ν. 3050/2002, όπως ισχύουν, οι τρίτεκνες και πολύτεκνες μητέρες υπάλληλοι και συνταξιούχοι (πρώην υπάλληλοι) του ΟΠΕΚΑ, που είναι δικαιούχοι των παροχών του ΛΑΕ, έχουν δικαίωμα συμμετοχής στο πρόγραμμα παροχής χρηματικών βραβείων και βοηθημάτων σε τρίτεκνες και πολύτεκνες μητέρες του λογαριασμού αυτού, εφόσον πληρούν και τις λοιπές προϋποθέσεις που ορίζει ο νόμος (υποβολή αίτησης συμμετοχής, καταβολή εισφοράς). Συνεπώς, η υπουργική απόφαση που θα εκδοθεί κατ’ εξουσιοδότηση των διατάξεων της παραγράφου 4 του άρθρου 1 του ανωτέρω νόμου για τη ρύθμιση των προγραμμάτων του ΛΑΕ έτους 2021, θα πρέπει να συμπεριλάβει μεταξύ των προσώπων που έχουν δικαίωμα συμμετοχής στο ανωτέρω πρόγραμμα και τις τρίτεκνες και πολύτεκνες μητέρες υπαλλήλους και συνταξιούχους (πρώην υπαλλήλους) του ΟΠΕΚΑ υπό αντίστοιχους όρους και προϋποθέσεις που θα καθορισθούν και για τις λοιπές κατηγορίες δικαιούχων του προγράμματος αυτού (ομόφωνα).


Αριθ. 89441/ΙΑ/2011

Ελεύθερη παροχή υπηρεσιών στην Ελλάδα από επαγγελµατίες υπηκόους κρατών µελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης, σύµφωνα µε τις διατάξεις των άρθρων 5 έως και 9 του π.δ. 38/2010.


ΕΣ/ΚΠΕ.ΤΜ.1/35/2019

Αποζημίωση για πρόσθετες εφημερίες ιατρών:..Με τα δεδομένα αυτά και σύμφωνα με όσα έγιναν δεκτά στη νομική σκέψη που προηγήθηκε, το Κλιμάκιο κρίνει ότι η εντελλόμενη δαπάνη είναι μη κανονική, όπως βασίμως προβάλλει η διαφωνούσα Αναπληρώτρια Επίτροπος. Και τούτο διότι, όπως προκύπτει ιδίως από την προσκομισθείσα καρτέλα του επίμαχου κωδικού εξόδων του Γενικού Νοσοκομείου ... για το διάστημα από 1.1.2018 έως 20.11.2018, το Νοσοκομείο, μέχρι την έκδοση των ελεγχόμενων χρηματικών ενταλμάτων, είχε πληρώσει δαπάνες, συνολικού ποσού 52.858,85 ευρώ, με συνέπεια το ποσό των 360,28 ευρώ που απέμεινε από την αναληφθείσα με την .....2018 απόφαση του Αναπληρωτή Διοικητή του Νοσοκομείου πίστωση, να μην επαρκεί για την πληρωμή της επίμαχης δαπάνης, συνολικού ποσού 39.003,50 ευρώ. Εξάλλου, η ....2018 απόφαση ανάληψης υποχρέωσης, ποσού 101.141,15 ευρώ, που εκδόθηκε στη συνέχεια, δεν καθιστά την εντελλόμενη δαπάνη κανονική, δεδομένου ότι η εν λόγω απόφαση εκδόθηκε στις 9.11.2018, ήτοι σε χρόνο μεταγενέστερο της πραγματοποίησης των κρίσιμων πρόσθετων εφημεριών κατά τους μήνες Ιανουάριο, Μάρτιο, Απρίλιο και Αύγουστο του έτους 2018.Το Νοσοκομείο δε αλυσιτελώς επικαλείται, με το έγγραφο επανυποβολής, την διάταξη του άρθρου 64 του ν. 4486/2017, που αφορά στη δυνατότητα της αναδρομικής ισχύος των Υπουργικών Αποφάσεων που εκδίδονται για τις εφημερίες και τις υπερωρίες των Νοσοκομείων, καθόσον η εν λόγω δυνατότητα δεν ασκεί επιρροή στην κανονικότητα της επίμαχης δαπάνης. Ωστόσο το Κλιμάκιο, λαμβάνοντας υπόψη ότι στον οικείο Κ.Α.Ε. (0269.01) του προϋπολογισμού του Νοσοκομείου, οικονομικού έτους 2018, υπήρχε διαθέσιμη πίστωση, καθώς σύμφωνα με την .....2018 απόφαση ανάληψης υποχρέωσης το υπόλοιπο προς ανάληψη ανερχόταν σε 76.380,87 ευρώ, περαιτέρω δε ότι το Νοσοκομείο υποχρεούται σε καθημερινή εφημερία, καθώς και ότι σύμφωνα με τις βεβαιώσεις του Διοικητή του Νοσοκομείου οι φερόμενοι ως δικαιούχοι ιατροί πραγματοποίησαν τις επίμαχες πρόσθετες εφημερίες, κρίνει ότι η παράλειψη έγκαιρης δέσμευσης της σχετικής πίστωσης δεν οφείλεται σε πρόθεση καταστρατήγησης των κειμένων διατάξεων εκ μέρους των αρμοδίων οργάνων του Νοσοκομείου, αλλά σε συγγνωστή πλάνη αυτών.


ΝΣΚ/349/2009

Κοινοτικό Πρόγραμμα ετήσιας διάρκειας προς ενίσχυση των εργαζόμενων γυναικών με παροχή υπηρεσιών φροντίδας βρεφών-νηπίων-παιδιών-εφήβων. Νομιμότητα όρου στην ΚΥΑ περί προσαύξησης των μορίων των ήδη ωφελουμένων γυναικών.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή 
Δεν μπορεί νομίμως να περιληφθεί σε Κ.Υ.Α., η οποία θα διέπει την υλοποίηση της Πράξης «Εναρμόνιση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής», που στοχεύει στην αύξηση της απασχολησιμότητας και της ισότιμης συμμετοχής των γυναικών στην εργασία, όρος με τον οποίο θα προβλέπεται ότι «οι ωφελούμενες μητέρες του αμέσως προηγούμενου ετήσιου κύκλου προσκλήσεων θα λαμβάνουν προσαύξηση κατά 50% της συνολικής βαθμολογίας που συγκεντρώνουν υπό την προϋπόθεση ότι εξακολουθούν να πληρούν τα τεθειμένα με την παρούσα νόμιμα κριτήρια».


ΕλΣυν.Τμ.1(ΚΠΕ)/71/2014

ΕΦΗΜΕΡΙΕΣ ΙΑΤΡΩΝ:Με δεδομένα τα ανωτέρω και σε συνδυασμό με όσα έγιναν δεκτά στη μείζονα σκέψη οι πρόσθετες εφημερίες που πραγματοποιήθηκαν στο «…»-«…» κατά τον Απρίλιο του έτους 2013 δεν είναι νόμιμες. Και τούτο προεχόντως διότι πριν από την πραγματοποίηση των επίμαχων εφημεριών δεν είχε τηρηθεί η προβλεπόμενη από το άρθρο 4 παρ. 1 Γ του ν. 3868/2010 διαδικασία και της κατ’ εξουσιοδότηση αυτού εκδοθείσας ΚΥΑ, κατά τα βασίμως προβαλλόμενα από την Επίτροπο, δηλαδή δεν είχε προηγηθεί η έγκριση των επιπλέον αυτών εφημεριών από τον Διοικητή της οικείας Υ.Π.Ε., μετά από εισήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου και γνώμη του Επιστημονικού Συμβουλίου, με ειδική αιτιολογία ότι οι πρόσθετες αυτές εφημερίες καλύπτουν πραγματικά κενά του προγράμματος εφημεριών σύμφωνα με το άρθρο 4 του ως άνω νόμου, καθώς και ότι οι εφημερίες αυτές κατανέμονται στις ειδικότητες για τις οποίες υπάρχει αιτιολογημένως επιτακτική ανάγκη, με σαφή  προσδιορισμό τους ανά ημέρα εφημερίας, ειδικότητα και αριθμό ιατρών


203817/Ε2/2018

Πρόσκληση εκπαιδευτικών Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης ειδικότητας ΠΕ87.01 Ιατρικής (τέως ΠΕ14.01 Ιατροί) και ΠΕ87.02 Νοσηλευτικής για υποβολή αιτήσεων απόσπασης στο Γραφείο Ιατρού της Δ/νσης Υπαλληλικής Υποστήριξης του Υπουργείου Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων έως 31-08-2019.(ΑΔΑ:ΩΤΥΙ4653ΠΣ-Π7Ψ)


78477/ΙΑ/2011

Ελεύθερη παροχή υπηρεσιών στην Ελλάδα από επαγγελματίες υπηκόους κρατών μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης, σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 5 έως και 9 του π.δ. 38/2010.