ΝΣΚ/4/2007
Τύπος: Γνωμοδότησεις Ν.Σ.Κ.
Μη κατάργηση του ορίου ηλικίας και προϋπηρεσίας για μετατάξεις προσωπικού στο Υπουργείο Οικονομίας και Οικονομικών.Η διάταξη της παρ.11 του άρθρου 10 του Ν 3051/2002, καθ’ ο μέρος κατήργησε τα θεσπισθέντα «όρια ηλικίας διορισμού» στο Δημόσιο, είναι στενώς ερμηνευτέα και δεν κατήργησε τις διατάξεις της παρ.33 του άρθρου 9 του Ν 2266/1994, με τις οποίες έχει τεθεί περιορισμός τόσο του ορίου ηλικίας όσο και της προϋπηρεσίας για τις μετατάξεις προσωπικού στο Υπουργείο Οικονομίας και Οικονομικών.
Ιστορικό Αναθεωρήσεων (Πιλοτική Εφαρμογή)
Σχετικά Έγγραφα
ΔΙΠΑΑΔ/Φ.2.9/45/οικ.11955/2016
Διορισμός σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 2266/1994 «Έλεγχος Δημόσιας Διοίκησης-Μετατάξεις-Κατάταξη προσωπικού Ι.Δ.» (ΦΕΚ Α΄218), ως ισχύει.(ΑΔΑ:ΩΛΧΔ465ΦΘΕ-18Ω)
ΔΙΠΑΑΔ/Φ.Κ./91/οικ.5425/2025
Κατανομή προσωπικού στο Υπουργείο Υγείας, σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ. 20 του άρθρου 14 του ν. 2266/1994 (Α’ 218).
ΝΣΚ/392/2008
Ισχύς της διάταξης της παρ.1 του άρθρου 20 του Ν 3580/2007 που αφορά αποσπάσεις, μετατάξεις προσωπικού κ.λπ. εποπτευομένων φορέων από το Υπουργείο Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή
Η αληθής έννοια της διάταξης ως προς την έναρξη και μόνο της προθεσμίας ισχύος του ενός έτους για αποσπάσεις, μετατάξεις προσωπικού κ.λπ., είναι αυτή που ορίζεται στο άρθρο 22 του Ν 3580/2007 δηλαδή εξήντα ημέρες από τη δημοσίευση του νόμου αυτού, διότι δεν υπήρχε κανένας λόγος να περιορισθεί ουσιαστικώς η δωδεκάμηνη προθεσμία ισχύος, σε προθεσμία δέκα μηνών.
ΝΣΚ/369/2014
Υπουργείο Πολιτισμού & Αθλητισμού – Προσωπικό με σχέση εργασίας ορισμένου χρόνου – Αναγνώριση προϋπηρεσίας – Αρμόδια Υπηρεσία.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή
α) Κατά τον χρόνο της ισχύος του π.δ. 191/2003 (ΦΕΚ Α΄ 146), η αρμοδιότητα της αναγνώρισης της προϋπηρεσίας του προσωπικού ΙΔΟΧ, που προσελήφθη από το ΥΠ.ΠΟ.Α. και αμείβεται, σύμφωνα με τις με αριθμ. 2/13917/0022/17.2.2012 (ΦΕΚ Β΄ 414) και 2/24529/0022/24.3.2014 (ΦΕΚ Β΄ 928) κοινές αποφάσεις των Υπουργών Οικονομικών και Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, που εκδόθηκαν κατ’ εξουσιοδότηση των παραγράφων 2 και 4 του άρθρου 22 του Ν. 4024/2011, ανήκε στη Διεύθυνση Διοικητικού/ Προσωπικού του ΥΠ.ΠΟ.Α. και β) από την έναρξη ισχύος του νέου Οργανισμού του ΥΠ.ΠΟ.Α. (π.δ.104/2014, ΦΕΚ Β΄ 171), δηλαδή από 29.10.2014 και εφεξής, αρμόδια για την αναγνώριση της προϋπηρεσίας αυτής είναι η αρμόδια για πρόσληψη του εν λόγω προσωπικού Υπηρεσία, η οποία είναι επίσης αρμόδια και για την αναγνώριση της ως άνω προϋπηρεσίας του προσωπικού ΙΔΟΧ, που προσελήφθη υπό την ισχύ του π.δ. 191/2003, για το οποίο η αρμόδια (τότε) Διεύθυνση Διοικητικού/ Προσωπικού του ΥΠ.ΠΟ.Α. δεν προέβη, μέχρι την κατάργησή της με το π.δ.104/2014, σε έκδοση πράξης αναγνώρισής της. (ομοφ.)
ΠΟΕ - ΟΤΑ 92/2024
Έγγραφο της Εκτελεστικής Επιτροπής της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. στο Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών (Γενικό Λογιστήριο του Κράτους) και το Υπουργείο Εσωτερικών (Διεύθυνση Προσωπικού Τ.Α.) που ζητά την άμεση ανάκληση του Εγγράφου για την Μισθολογική Εξέλιξη των Υπαλλήλων που Υπηρετούν σε Δήμους με Προσωρινές Διαταγές ή Ασφαλιστικά Μέτρα
ΔΠΔΑ/315225/ΟΑΚ/2023
Καθορισμός ανώτατου ορίου των επιτρεπόμενων, για το έτος 2023, ημερών μετακίνησης εκτός έδρας, εντός και εκτός της Επικράτειας, των Οργάνων Διοίκησης και του προσωπικού του εποπτευόμενου από το Υπουργείο Υποδομών και Μεταφορών φορέα Γενικής Κυβέρνησης «ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΚΡΗΤΗΣ ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑ (Ο.Α.Κ. Α.Ε.)».
ΝΣΚ/111/2005
Υπάλληλοι Ο.Τ.Α. Μετάταξη στο Δημόσιο. Βουλευτικές εκλογές. Διοικητική πράξη. Ανάκληση.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή
Από την προκήρυξη των βουλευτικών εκλογών έως την ορκωμοσία της νέας Κυβερνήσεως απαγορεύεται η έκδοση πράξεως μεταβολής της υπηρεσιακής καταστάσεως των υπαλλήλων που εργάζονται στο Δημόσιο, τους ΟΤΑ και τα ν.π.δ.δ. Μετατάξεις υπαλλήλων των ΟΤΑ στο Υπουργείο Οικονομίας και Οικονομικών που έγιναν πριν από την έναρξη του κρισίμου ως άνω χρονικού διαστήματος δεν εμπίπτουν στην απαγόρευση και συνεπώς δεν είναι εκ του λόγου τούτου μη νόμιμες. (ομοφ.)
ΝΣΚ/433/2002
Υπουργείο Εξωτερικών. Πρόσληψη προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου. Όριο ηλικίας.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή
Το εισαγόμενο δια της διατάξεως του άρθρου 66 παρ.1 του ΠΔ 410/1988 ανώτατο όριο ηλικίας ισχύει και για το προσωπικό της παραγράφου 2 του άρθρου 129 του Ν 2594/1998 (Οργανισμού του Υπουργείου Εξωτερικών), εφ όσον πρόκειται για προσλήψεις προς κάλυψη των αναφερομένων στις διατάξεις των εδαφ. β’ και γ’ του άρθρου 1 του ανωτέρω ΠΔ αναγκών.
ΝΣΚ/11/2010
Μετατάξεις αποσπασμένων υπαλλήλων βάσει του Ν 3614/2007 άρθρο 30 παρ.4, όπως αντικαταστάθηκε με το Ν 3752/2009 άρθρο 1 παρ.5α.(..)Κατάσταση : Εκκρεμεί αποδοχή
Το εδάφιο α’ της παρ.4 του άρθρου 30 του Ν 3614/2007, όπως αντικαταστάθηκε με την παρ.5α του άρθρου 1 του Ν 3752/2009, που καθορίζει την υπό προϋποθέσεις δυνατότητα μετάταξης αποσπασμένων υπαλλήλων, όσον αφορά το πρώην Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας, αναφέρεται σε υπαλλήλους αποσπασμένους μόνο στις Υπηρεσίες του εν λόγω Υπουργείου, που συστάθηκαν με το Ν 2860/2000 και όχι σε όλες ανεξαιρέτως τις Υπηρεσίες τούτου. (πλειοψ.)
ΝΣΚ/249/2007
Προϋποθέσεις διορισμού στο Δημόσιο και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα συγγενούς αποβιώσαντος υπαλλήλου κατά την εκτέλεση και εξαιτίας της εκτελέσεως του υπηρεσιακού του καθήκοντος, σύμφωνα με το άρθρο 14 παρ.20 του Ν 2266/1994.(..)Κατάσταση : Αποδεκτή
Η προβλεπόμενη στη μεταβατική διάταξη της παρ.2 του άρθρου 18 του Ν 3448/2006 ενιαύσια προθεσμία για την υποβολή αιτήσεως διορισμού στο Δημόσιο και στον ευρύτερο δημόσιο τομέα συγγενούς αποβιώσαντος υπαλλήλου κατά την εκτέλεση και εξαιτίας της εκτελέσεως του υπηρεσιακού του καθήκοντος, παρέχεται σε όλους εκείνους για τους οποίους μέχρι τη δημοσίευση του ως άνω νόμου (15.3.2006) έχει παρέλθει η πενταετής προθεσμία, είτε από την ημερομηνία του θανάτου του υπαλλήλου, είτε, αν συνέτρεχε προσωπικός λόγος για τον δικαιούχο, από τη συμπλήρωση του νομίμου ορίου ηλικίας για διορισμό, είτε από την εκπλήρωση των στρατιωτικών του υποχρεώσεων. (πλειοψ.) ΑΠΟΔΕΚΤΗ η γνώμη της μειοψηφίας.